Autonews
АвтоВАЗ выплатит рабочим «жаркие» премиальные
Статьи
Статьи 8 августа 2011
АвтоВАЗ выплатит рабочим «жаркие» премиальные
Руководство Волжского автозавода решило поощрить своих работников и доплатить им за работу в условиях аномальной жары. Те, кто трудился в цехах при температуре около 40 градусов по Цельсию, получат премии...
АвтоВАЗ выплатит рабочим «жаркие» премиальные 
На ОАО «АвтоВАЗ» решили поощрить рабочих, которые работали, несмотря на невыносимую жару: в июле температура в цехах достигала почти сорока градусов по Цельсию. В ближайшие дни руководство Волжского автогиганта выделит 107 миллионов рублей премиальных: таким образом, каждый работник получит за свои труды целую тысячу рублей.

«В связи с аномально высокой температурой в Тольятти сложилась крайне неблагоприятная обстановка. Тем не менее работники АвтоВАЗа, несмотря на сильную жару, выполняли свои обязанности и не допустили срыва производственного плана», – так говорится в приказе о выдаче премиальных за подписью главы предприятия Игоря Комарова.

«Премии выплатили всем работникам, которые работали в условиях повышенной температуры. Выплатили даже тем, кто работает в дочерних предприятиях АвтоВАЗа. Премия будет выплачена до 12 августа», – в свою очередь отчитался председатель заводского профсоюза Николай Карагин.

Напомним, что в прошлом году из-за аномальной жары пришлось на неделю останавливать конвейер – что неудивительно, температура воздуха в Тольятти была еще выше, чем в задыхавшейся от смога и пекла Москве, а уж в цехах, до сих пор не оборудованных современной системой вентиляции, – тем более.

Как сообщала пресс-служба завода, приостановка работ была объявлена для персонала основных и вспомогательных производств, непосредственно занятого выпуском автомобилей, запасных частей, комплектующих к ним и прочей продукции, а также персонала, связанного с обслуживанием производств. Время простоя руководство автогиганта обещало оплатить в размере двух третей среднего заработка работника в соответствии с Трудовым кодексом РФ. В этом году, надеются заводчане, повтора прошлогоднего форс-мажора не будет. К слову, в 2010-м за жару рабочим доплатили по 700 рублей каждому.

Что касается установки вентиляционных систем, то этот вопрос, отмечают в профсоюзе АвтоВАЗа, сейчас находится в стадии проработки. «Сейчас используются так называемые системы орошения: подается холодная вода, воздух через нее охлаждается и подается в корпуса, но эта система – прошлый век, так как она снижает температуру на 3-4 градуса. Сейчас есть современные производственные системы, которые обеспечивают помещения нормальной температурой, когда на улице стоит жара», – отметил Николай Карагин.

Вопрос «почему на крупнейшем автозаводе страны, который постоянно наращивает прибыли, рабочие до сих пор вынуждены работать в адских условиях», по всей видимости, имеет очень простой ответ. Можно предположить, что внедрение современной системы вентиляции обойдется намного дороже, чем единовременная выплата 100-миллионной премии.

Между тем этим летом стало известно, что президент ОАО «АвтоВАЗ» приобрел в собственность целый комплекс недвижимости в зеленой зоне Тольятти. Покупка объекта, включающего яхт-клуб, собственный пляж и трехэтажный особняк, могла обойтись топ-менеджеру предприятия в сумму до 120 млн руб., отмечает газета «Самарское обозрение».

Общая площадь комплекса составляет 2 гектара. На его территории расположены пляж, береговое укрепление, маяк, кусок соснового бора, помещения для охраны, собственный яхт-клуб и жилой особняк площадью 270 квадратных метров.

Комплекс был приобретен у местного бизнесмена Александра Мурашова, который построил его на площадке детской штурманской школы, приобретя ее у ОАО «Трансформатор». Все строения находятся в собственности, земельный участок – в аренде на 49 лет, имеется лицензия на водопользование.

Параллельно с этим прошла новость о том, что «АвтоВАЗ» принял решение отказаться от индексации заработной платы работников на 10% в связи с неудовлетворительными результатами работы в первом квартале 2011 года.

Александр Кузьмин